十屆自治區(qū)黨委第四輪巡視完成反饋

　　根據(jù)自治區(qū)黨委部署，十屆自治區(qū)黨委第四輪巡視反饋工作近日全部完成。本輪巡視反饋采取巡視組“一對一”反饋的方式進行。

　　4月29日至30日，9個巡視組分別向本輪常規(guī)巡視的25家區(qū)直單位和巡視“回頭看”的3家區(qū)直單位黨組織反饋了巡視情況。根據(jù)自治區(qū)黨委工作安排，各巡視組向被巡視黨組織主要負責人通報了巡視發(fā)現(xiàn)的突出問題，并向領導班子傳達了王君正書記在主持召開區(qū)黨委常委會會議和書記專題會議聽取十屆自治區(qū)黨委第四輪巡視情況匯報時的講話精神，反饋了巡視情況。區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)黨委組織部有關班子成員出席反饋會并提出整改要求。被巡視黨組織書記作表態(tài)發(fā)言。

　　反饋指出，自治區(qū)第十次黨代會以來，被巡視單位深刻學習領悟“兩個確立”的決定性意義，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，貫徹落實黨中央重大決策部署和自治區(qū)黨委工作安排，聚焦“四件大事”、聚力“四個創(chuàng)建”，宣傳思想文化、統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教、教育衛(wèi)生各項事業(yè)取得新成效。

　　反饋嚴肅指出了被巡視黨組織存在的突出問題。有的黨組（黨委）理論學習不深入，運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作有差距；有的貫徹落實黨中央重大決策部署和自治區(qū)黨委工作安排有落差，推動“四個創(chuàng)建”“四個走在前列”措施不夠深入、成效不夠?qū)崳挥械穆男泄茳h治黨責任不到位，壓力傳導不足，項目建設、物資采購、經(jīng)費管理等廉潔風險防控還需進一步強化，中央八項規(guī)定堤壩還需進一步筑牢，改進作風狠抓落實還需進一步深入；有的貫徹落實新時代黨的組織路線不嚴格，“憑能力用干部、以實績論英雄”的用人導向還不夠鮮明，領導班子、干部隊伍特別是人才隊伍建設存在薄弱環(huán)節(jié)；有的對巡視整改重視不夠，落實整改主體責任不力，巡視整改成效不夠明顯。

　　反饋要求，被巡視黨組織要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想特別是習近平總書記關于西藏工作的重要指示和新時代黨的治藏方略，全面貫徹落實黨的二十大戰(zhàn)略部署和自治區(qū)第十次黨代會、自治區(qū)黨委十屆歷次全會精神，認真學習貫徹王君正書記在聽取巡視情況匯報時的講話精神，聚焦在“四個創(chuàng)建”“四個走在前列”方面的使命任務，立足本職推動工作高質(zhì)量發(fā)展。要深入學習習近平總書記關于黨的自我革命的重要思想，深刻領會我們黨為什么要自我革命、為什么能自我革命、怎樣推進自我革命的精髓要義，提高管黨治黨的政治自覺，認真落實全面從嚴治黨“兩個責任”，不斷健全全面從嚴治黨責任體系、工作體系，一體推進“三不腐”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。要進一步改進作風狠抓落實，按照自治區(qū)黨委進一步改進作風狠抓落實工作推進會精神特別是王君正書記講話要求，著力整治形式主義，樹牢宗旨意識，強化實干擔當，提升能力水平，優(yōu)化體制機制，不斷推動作風建設走向深入。要深入貫徹新時代黨的組織路線，認真貫徹執(zhí)行黨的組織建設的各項制度規(guī)定，切實加強領導班子、干部人才隊伍建設，著力打造一支政治過硬、本領高強、堪當重任、作風優(yōu)良的高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍。

　　反饋強調(diào)，被巡視黨組織要在強化巡視整改上見真章、求實效，結(jié)合黨紀學習教育，認真學習新修訂的《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》，深化思想認識，把握整改要求。要本著對黨忠誠、對人民負責的態(tài)度，拿出正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，緊緊圍繞整改任務和目標要求，堅持分類處置和注重統(tǒng)籌有機結(jié)合，做到問題分類不漏網(wǎng)、任務分領不漏項、責任分擔不懸空，確保件件有著落、事事有回音。要堅決扛起巡視整改責任，嚴格對照反饋意見，強化組織領導，制定整改方案，建立問題清單、任務清單、責任清單，全面抓好巡視反饋問題的整改落實；黨組織書記要認真落實整改第一責任人責任，親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦整改工作，帶頭領辦重點難點問題，以上率下抓好整改；班子其他成員要認真履行“一崗雙責”，主動認領問題，抓好職責范圍內(nèi)巡視反饋問題的整改，推動問題一個一個解決，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不罷休，以整改的實際行動和整改的鮮明成效踐行“兩個維護”。

　　反饋要求，要以有力的監(jiān)督壓實整改各方責任。紀檢監(jiān)察機關要加強整改日常監(jiān)督，依規(guī)依紀依法分類處置巡視移交的問題線索，拿起問責武器，緊盯重點人重點事，對敷衍整改、整改不力、拒不整改的嚴肅追責問責。組織部門要督促抓好落實新時代黨的組織路線方面問題和選人用人專項檢查反饋問題的整改，把巡視整改落實情況納入有關部門領導班子和領導干部年度考核重要內(nèi)容，把巡視發(fā)現(xiàn)的問題作為領導班子建設和干部考核評價、選拔任用、監(jiān)督管理的重要參考。相關職能部門要綜合用好巡視成果，深化重點領域改革，優(yōu)化政策供給，完善體制機制。巡視機構(gòu)要加強統(tǒng)籌督促，建立健全巡視整改工作機制。